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      2024年成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司公開(kāi)招聘編外人員公告(4月28日-5月2日?qǐng)?bào)名)

      2024-04-29來(lái)源:本站采編

      根據(jù)工作需要,成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)投人力”)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外人員2名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘范圍及對(duì)象

      符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員和高校畢業(yè)生,已取得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷的畢業(yè)證書。

      二、招聘崗位

      金牛區(qū)人民政府荷花池街道辦事處招聘基層治理輔助崗位2名。

      三、應(yīng)聘資格條件

      (一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:

      1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

      2.具有較高的思想政治素質(zhì),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

      3.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

      4.口齒清晰,語(yǔ)言表達(dá)流暢,遵紀(jì)守法,品行端正,具備吃苦耐勞、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、清正廉潔的工作作風(fēng)和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

      5.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見(jiàn)附件1)。

      (二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

      1.曾受過(guò)刑事處罰或被免于刑事處罰的;

      2.曾被開(kāi)除公職或公務(wù)員(參公人員)被辭退未滿五年的;

      3.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

      4.參加或曾經(jīng)參加非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

      5.具有法律、政策規(guī)定不得報(bào)考和聘用的其他情形。

      四、報(bào)名

      (一)報(bào)名時(shí)間。

      2024年4月28日9:00至5月2日17:00。

      (二)報(bào)名方式及要求。

      本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?忌谝(guī)定時(shí)限內(nèi)將《成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司2024年公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表》(附件2)、第二代居民身份證掃描件、學(xué)歷證掃描件、學(xué)位證掃描件、無(wú)犯罪記錄證明以及相關(guān)材料電子版轉(zhuǎn)化到一個(gè)pdf文件中,順序依次為報(bào)名表—身份證—學(xué)歷證—學(xué)位證—無(wú)犯罪記錄證明—其他資料,pdf文件按照“應(yīng)聘崗位代碼+姓名”格式命名,如“01李四”,并以附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱:529248569@qq.com,郵件主題與pdf文件同名,即格式為“應(yīng)聘崗位代碼+姓名”。

      《報(bào)名表》紙張大小為A4,篇幅為2頁(yè),表格寬度與字體大小可根據(jù)實(shí)際情況設(shè)置,其中“個(gè)人簡(jiǎn)歷”及前面的內(nèi)容在第1頁(yè),“獎(jiǎng)懲情況”及后面內(nèi)容在第2頁(yè)。《報(bào)名表》中的紅色字為填寫式樣,應(yīng)刪除。

      未按照要求發(fā)送報(bào)名資料者視為無(wú)效報(bào)名。

      五、面試考核

      本次公開(kāi)招聘考核采取面試方式進(jìn)行。根據(jù)報(bào)名人員提供的報(bào)名資料對(duì)照崗位要求和報(bào)名要求進(jìn)行篩選,按照同一招聘崗位的招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)不低于1:3,擇優(yōu)選擇應(yīng)聘人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

      參加面試人員及面試時(shí)間地點(diǎn)通過(guò)電子郵件方式告知。參加面試時(shí),須攜帶第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他資料。

      六、體檢及考察

      根據(jù)考生考試成績(jī)排名,按照從高到低的順序等額確定體檢人選,通過(guò)電子郵件(電話)等方式通知進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員,并組織人員體檢(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)),體檢參照公務(wù)員入職標(biāo)準(zhǔn)。

      對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員實(shí)施考察,主要考察有無(wú)犯罪記錄以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。

      體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額,按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

      七、聘用

      體檢、考察合格者確定為擬聘人員,面向全社會(huì)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)自然日。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

      八、其他

      按有關(guān)規(guī)定與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同,招聘人員年薪5至7萬(wàn),包含五險(xiǎn)一金。

      應(yīng)聘人員對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé),在公開(kāi)招聘過(guò)程中一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,取消聘用資格。

      應(yīng)聘人員須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通,因個(gè)人原因造成聯(lián)系不暢等后果的,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

      我單位擁有對(duì)此次招聘工作的最終解釋權(quán)。

       

      附件1-成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司2024年編外人員補(bǔ)員崗位表

      附件2-成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司2024年公開(kāi)招聘編外人員報(bào)名表

       

       

                                       成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司        

                                                  2024年4月28日

      來(lái)源:http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c161343/2024-04/28/content_f66bc2810f0d44dfa693a934fe18d367.shtml

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