一、招聘原則
按照“公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與政審考察相結合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。

二、招聘崗位、名額、具體條件
招聘崗位、名額及各職位具體條件詳見《南江縣公安局2024年下半年公開招聘警務輔助人員職位表》。

三、用工形式
聘用合同制用工。

四、招聘條件
（一）基本條件

五、招聘程序
01報名

1.報名方式

本次招聘采取現場報名的方式進行，考生必須本人攜帶全部報名材料前往報名地點報名，并接受資格初審�？忌鷪竺�前應認真閱讀本公告，了解報名時間、報名地點、招聘條件等信息，如實填寫《南江縣公安局招聘警務輔助人員報名信息表》（附件1）的各項內容。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查未通過的一切后果由考生本人自行承擔。

２.報名時間

2024年11月25日至11月26日（上午9:00—12:00；下午14:00—17:30）。

３.報名地點

南江縣公安局（南江縣紅塔新區(qū)紅葉街110號）一樓101室。

4.報名材料

現場提交報名材料包括：《南江縣公安局招聘警務輔助人員報名信息表》、本人1寸彩色白底免冠近期證件照照片3張、本人居民身份證原件及正反面復印件1份、戶口簿原件及戶口簿首頁和本人頁復印件各1張、學歷證書原件及復印件1張、學位證書原件及復印件1張、學信網學歷認證材料（《教育部學歷證書電子注冊備案表》）、銀行征信材料（中國人民銀行征信中心出具）、滿足優(yōu)先招聘條件相關證明材料原件和復印件及其他資質證書原件和復印件。

5.資格審查

2024年11月25日至11月26日，由南江縣公安局政治處組織對考生的資格條件進行審查。資格審查貫穿招聘和聘用全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)和聘用期間發(fā)現考生不符合招聘條件的或者弄虛作假的，一律取消考試或聘用資格，一切責任由考生本人承擔。報名信息中考生聯系電話務必填寫準確并確保通訊暢通。

筆試、心理測試時間、地點以準考證書面通知為準；面試、體能測試以南江縣公安局政治處通過政務新媒體微信訂閱號“南江縣公安局”信息發(fā)布為準。準考證領取的時間、地點以政務新媒體微信訂閱號“南江縣公安局”信息發(fā)布為準。

1.筆試。報考人員憑本人居民身份證、準考證進入考場。筆試采取閉卷方式，內容包含時事政治、法律法規(guī)常識、公文寫作等。筆試時間為120分鐘，正式開考后15分鐘內未進入考場的，視為放棄。

2.心理測試。筆試結束后隨即進行心理素質測試，成績分合格與不合格，不合格者不得進入下一考試環(huán)節(jié)。

3.面試。根據筆試成績和招聘名額，從高分到低分按照3：1（面試人數：招聘名額）的比例依次確定進入面試人員，若最后一名成績出現并列，并列人員一并進入。因自動放棄等原因出現的空缺，按筆試成績依次進行遞補。達不到面試規(guī)定比例時，參加筆試且心理測試合格人員全部進入面試。面試采用現場答辯的方式進行，內容包括舉止儀表、語言表達、反應及應變能力、分析解決問題的能力等。

4.體能測試。體能測試參照《公安機關人民警察體能測評項目和標準》執(zhí)行，成績分合格與不合格，不合格者取消錄用資格。

5.成績計算。筆試成績、面試成績滿分均為100分，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%�？荚嚳偝煽兊陀�60分者不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

根據考試總成績由高分到低分的順序，按招聘名額等額確定進入體檢人員。若最后一名成績出現并列，以面試成績高低確定。

體檢時間、地點以南江縣公安局政治處通過政務新媒體微信訂閱號“南江縣公安局”信息發(fā)布為準。

1.體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢人員還應滿足：口齒清楚；無殘疾、駝背；無文身；無傳染性疾��；無精神疾病或精神類疾病史；無重大家族遺傳�。粺o色盲、平足；面部無明顯特征或缺陷（如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等）；軀體無明顯雞胸；無其他不適合從事公安工作的疾病。

２.體檢費用由考生自理�？忌鷮�體檢結果有疑問時，可在接到體檢結論通知之日起３日內提出書面復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

３.體檢不合格或自動放棄出現缺額，在面試人員中按考試總成績從高到低依次遞補。凡在報名或在體檢中弄虛作假，或者有意隱瞞影響聘用的疾病的考生，取消體檢資格，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

體檢合格人員確定為政審對象，由南江縣公安局政治處負責組織，對政審對象政治思想、道德品質、日常表現進行全面審查。政審不合格或自動放棄出現缺額，按照考試總成績從高到低依次遞補。

根據政審情況，確定擬聘人員名單向社會公示，公示期間接受社會舉報，公示時間為5天。舉報者以真實姓名反映問題，并提供必要的調查線索。

公示期滿后，沒有問題反映或有反映但不影響聘用的，確定為擬聘用人員，按《四川省公安機關警務輔助人員管理辦法》規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用。

六、相關待遇
按《南江縣公安局警務輔助人員薪酬管理辦法》執(zhí)行，按規(guī)定繳納“五險一金”。工作期間統一由用工單位按規(guī)定配發(fā)服裝及相關裝備。

七、紀律與監(jiān)督
在招聘工作中，嚴格執(zhí)行人事工作紀律，紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，嚴肅考風考紀，防止和杜絕不正之風。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究相關人員責任。

八、其他事項
（一）因個人原因未參加筆試、心理測試、體能測試、面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)的，視為考生自動放棄本次應聘。