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      廣元發(fā)展集團(tuán)有限公司面向社會公開招聘工作人員的公告(9月19日-10月8日報名)

      2023-09-19來源:本站采編

      廣元發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡稱公司)是經(jīng)廣元市人民政府批準(zhǔn)、市國資委出資設(shè)立的市屬國有獨資公司,為廣元市市屬國企“1+4+N”架構(gòu)體系中定位為“1”的國有資本投資運營頭部功能性企業(yè),注冊資本50億元。

      為加強(qiáng)人才隊伍建設(shè),推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,特面向社會公開招聘工作人員。

      一、招聘崗位及數(shù)量

      投資經(jīng)理4名。

      二、崗位職責(zé)

      (一)負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司新項目投資的前期論證、盡職調(diào)查、可行性研究,提出投資決策建議。

      (二)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織公司高層及相關(guān)部門開展投資決策。

      (三)負(fù)責(zé)公司新增項目投資業(yè)務(wù)的客戶和市場信息的綜合匯總,做好投資相關(guān)材料的起草和資料整理建檔。

      (四)制定項目投資方案及與項目相關(guān)的組建、交易、退出等方案,及時提供投資項目進(jìn)展報告,組織開展投資項目的投后管理。

      三、報考條件

      (一)基本條件

      1.具有較高的政治素質(zhì),能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家法律法規(guī),政治立場堅定。

      2.認(rèn)同公司企業(yè)文化,自覺維護(hù)公司核心利益。

      3.敢擔(dān)當(dāng),善作為,具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新意識,執(zhí)行力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力。

      4.具有較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)和公文寫作能力,能夠適應(yīng)崗位職責(zé)的要求。

      5.具有良好的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,誠實守信,嚴(yán)守底線,廉潔自律。

      6.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

      (二)崗位條件

      1.本科及以上學(xué)歷,并應(yīng)取得相應(yīng)學(xué)位證書,研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮。

      2.年齡在40周歲以下(以公告發(fā)布之日計算為準(zhǔn)),特別優(yōu)秀者可放寬至45周歲。

      3.熟悉以下一個或多個領(lǐng)域,具有相關(guān)行業(yè)二年以上從業(yè)經(jīng)歷,有較高的投資研究素質(zhì)和項目投資能力。

      (1)電化學(xué)儲能;

      (2)鋁基、硅基等先進(jìn)材料生產(chǎn)加工;

      (3)企業(yè)重組及上市公司并購運作;

      (4)鋁錠、電煤、銅桿、鉛鋅等相關(guān)大宗商品貿(mào)易業(yè)務(wù)。

      4.同等條件下,具有相關(guān)中高級專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書優(yōu)先。

      有下列情況之一者,不得參加應(yīng)聘:

      1.曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。

      2.涉嫌違法、違紀(jì)違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的。

      3.曾被開除黨籍、開除公職、被辭退開除的。

      4.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能被聘任為國有企業(yè)工作人員的。

      5.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。

      四、工作地點

      四川省廣元市

      五、報名

      (一)發(fā)布公告

      本次招聘考試公告在廣元人事考試網(wǎng)、廣元市政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)同步發(fā)布。

      (二)網(wǎng)上報名

      時間:2023年9月19日-10月8日18:00。報名人員需提供報名表(見附件)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)資格證、個人征信報告等材料,將上述材料原件掃描件壓縮打包發(fā)至報名郵箱532326130@qq.com,發(fā)送郵件時請將電子郵件名稱命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

      報名材料留存公司人才信息庫,不予退還。

      (三)資格審查

      對報考人員投遞的材料進(jìn)行初步審查,符合崗位條件的,以電子郵件、電話或短信等方式通知參加考試;不符合應(yīng)聘崗位要求的,不再單獨通知。

      六、綜合測試

      根據(jù)崗位特點和要求,采用筆試、面試、頂崗考核方式對應(yīng)聘者進(jìn)行綜合測試。筆試成績僅作為面試入圍條件,面試成績僅作為頂崗考核入圍條件,最終成績以頂崗考核成績?yōu)闇?zhǔn)。

      (一)筆試

      筆試考試內(nèi)容主要為經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識及實務(wù)、應(yīng)用文寫作,滿分100分。具體時間和地點等以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

      (二)資格復(fù)審及面試

      1.根據(jù)筆試成績從高到低排序,按招聘人數(shù)1:5的比例確定面試入圍人員,未達(dá)到比例的,參考人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié),如最后一名出現(xiàn)成績并列者,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

      2.面試入圍人員攜帶所有報名投遞資料原件在廣元市利州區(qū)雪峰澳城人力資源產(chǎn)業(yè)園2樓進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審合格人員領(lǐng)取面試通知書。具體資格復(fù)審時間以電話、短信或郵件通知為準(zhǔn)。

      3.面試主要對應(yīng)聘者的答辯過程、崗位認(rèn)識及能力、其他綜合素質(zhì)做出評價,滿分為100分。應(yīng)聘者面試成績應(yīng)達(dá)到合格線60分及以上,未形成競爭的,面試成績應(yīng)達(dá)到70分及以上,否則視為不合格。面試具體時間、地點以面試通知書為準(zhǔn)。

      4.面試形式為半結(jié)構(gòu)化。

      (三)頂崗考核

      1.根據(jù)面試成績從高到低排序,按照招聘人數(shù)1:1.5的比例確定入圍頂崗考核人員。如出現(xiàn)最后一名面試成績相同的按筆試成績高低確定入圍人員。

      2.頂崗考核為本次招聘考試的重要組成部分,旨在考核應(yīng)聘人員的人崗匹配度、個人實操能力、職業(yè)素養(yǎng)等。具體頂崗考核辦法由公司在頂崗考核前公布。

      七、考察

      根據(jù)頂崗考核成績從高到低排序,按照招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選,考察人選由公司組織進(jìn)行考察,主要對其德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行多種形式的考察?疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾斓囊来芜f補(bǔ)。

      八、錄用

      (一)考察合格人員須進(jìn)行健康體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢可申請復(fù)檢一次,結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的取消錄用資格,不再遞補(bǔ)。

      (二)經(jīng)綜合測試、考察、體檢合格者,由公司確定為擬聘用人員,公司以電子郵件、電話或短信方式通知到本人,同時在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示,公示無異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

      九、注意事項

      (一)報名者提供的信息和資料必須真實完整。資格審查工作將貫穿招聘工作的全過程。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,或?qū)ο嚓P(guān)情況隱瞞、弄虛作假的,將按照有關(guān)規(guī)定取消錄用資格。情節(jié)嚴(yán)重的按《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》處理。
      (二)本次招聘工作由我公司委托廣元市人力資源有限責(zé)任公司開展,并在公司紀(jì)委的全程監(jiān)督下實施。

      報名咨詢電話:劉先生 15883945854

      監(jiān) 督 電 話: 0839-3289839

       

      附件:廣元發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報名表(點擊下載)

       

       

      廣元發(fā)展集團(tuán)有限公司

                                 2023年9月19日

      來源:http://gypta.e21cn.com/newsDetail/6526.html

      來源:本站采編

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