綿陽江油市公安局警務(wù)輔助人員招聘37人公告

2022-06-02來源：本站采編

因工作需要，根據(jù)《四川省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》規(guī)定，經(jīng)報請綿陽市公安局批準，江油市公安局決定面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員（以下簡稱“輔警”）37名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘男性輔警37名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和中華人民共和國憲法，遵守法律、法規(guī)，品行端正；

3．年滿18周歲、不超過35周歲（1987年6月1日至2004年5月31日至期間出生）；

4．具有高中及以上文化程度和履行崗位職責所需的工作能力；

5．具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)；

6．符合招聘崗位需要的其他資格條件。

（二）同等條件下優(yōu)先招聘條件

1．烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女；

2．退役士兵；

3．見義勇為積極分子和先進個人；

4．警察類或者政法類院校畢業(yè)生；

5．具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能以及籃球、乒乓球、田徑、羽毛球等體育特長的人員。

（三）有下列情形之一的不予招聘

1．曾參加非法組織、邪教或者從事其他危害國家安全活動的；

2．編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

3．曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

4．因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；

5．曾被行政拘留、司法拘留的；

6．被開除公職、開除軍籍的；

7．曾從事警務(wù)輔助工作擅自離職的，或者因違紀違規(guī)被辭退、解聘的；

8．提供虛假個人證明資料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的；

9．國家規(guī)定的其他不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、招聘程序及方法

本次招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察等程序進行。資格審查工作貫穿招聘全過程，招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件的，取消其報名或聘用資格，一切責任由報考人員本人承擔。

（一）報名

1．報名時間。2022年6月2日至2022年6月17日(工作日上午9:00-12：00，下午13：00-17:00)

2．報名地點。本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，在江油市公安局四樓406室設(shè)立現(xiàn)場報名點（江油市太平鎮(zhèn)詩仙路西段212號）。

3．報名資料。報名時攜帶戶口簿、居民身份證、學歷證書原件及復印件，本人同底兩寸白底彩色免冠證件照片3張；系復員退伍軍人的，還需提供《退伍證》原件及復印件。

4．資格審查。報名時進行現(xiàn)場進行資格初審，合格者辦理報名。資格審查工作貫穿招聘全過程，招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格，一切責任由報考人員本人承擔。

5．注意事項。根據(jù)疫情防控工作需要，應(yīng)聘人員提前下載好《新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，并如實、準確填寫好承諾書和報名表。同時，現(xiàn)場報名時還應(yīng)提供48小時（以采樣時間為準）核酸檢測陰性報告。

(二)考試

考試分為面試和體能測試，面試和體能測試工作由江油市公安局集中組織。

1．面試。面試成績100分，面試內(nèi)容：綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達能力和舉止儀表等。

2．體能測試。體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準》（人社部〔2011〕48號）執(zhí)行。

測試項目：1000米、4*10米往返跑、縱跳摸高。

面試和體能測試的時間、地點另行通知。

四、體檢

體能測試合格的人員，按照面試成績由高至低依次確定擬參加體檢人員。

體檢除按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行外，鑒于公安工作的特殊性，紋身、肢體功能障礙、色盲和毒品檢測呈陽性的均不合格。具體體檢結(jié)果以醫(yī)院出具報告為準，允許復查一次，體檢費用個人自理。體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高分到低分依次遞補。

體檢對象按照1:1的原則確定（總成績并列的按警察院校畢業(yè)生、部隊復退軍人、特殊專長優(yōu)先原則排列）。體檢時間和地點另行通知。

五、政審

體檢合格人員的政審，由江油市公安局政治處牽頭各用人單位具體組織實施。政審不合格者，不予聘用。政審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高分到低分依次遞補。

六、遞補

因體檢和考察不合格出現(xiàn)空缺時，是否遞補由本次招聘領(lǐng)導小組研究決定。如需遞補，按報考者考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

七、公示

根據(jù)考試、體能測試、體檢和考察情況，對擬招聘人員信息在江油市人民政府網(wǎng)站（http://jiangyou.gov.cn）、“江油公安”微信公眾號及江油市公安局（公安內(nèi)網(wǎng)）網(wǎng)頁進行公示，公示時間為5個工作日，請應(yīng)聘人員自行及時查閱。公示期間接受社會監(jiān)督，舉報者應(yīng)實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索。

八、聘用工作

符合聘用條件人員，經(jīng)崗前培訓合格后簽訂勞動合同。

（一）崗前培訓。聘用人員需參加崗前培訓，經(jīng)培訓考核合格后簽訂勞動合同，不合格的不予簽訂勞動合同。

（二）勞動合同。依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》簽訂固定期限勞動合同，試用期兩個月。

（三）試用期。試用期滿經(jīng)鑒定合格的按期正式聘用，不合格的解除勞動合同關(guān)系。

九、薪酬待遇

（一）工資待遇。按照江油市公安局《警務(wù)輔助人員薪酬管理辦法（試行）》確定工資，試用期滿后預(yù)計月收入4000元以上（含單位和個人繳納的五險一金部分）。

（二）其他福利待遇。享受帶薪休假、社會保險、年度目標績效考核獎、相關(guān)慰問、免費午餐、年度體檢等福利待遇，因工受傷、致殘的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)、條例享受待遇。

十、其他事項

本次招聘工作由江油市公安局組織，全程接受紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。對違反招聘紀律的工作人員，追究相應(yīng)的責任；對弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)被聘用的予以依法解除勞動合同。

監(jiān)督舉報電話：駐局紀檢監(jiān)察組 0816-3257391

報名咨詢電話：何警官13990175377